5月22日，宁波市鄞州区潘火街道潘火桥社区蔡氏祠堂内庄严肃穆，一场以“赓续红色血脉 激扬奋进力量”为主题的党建联建活动在中午拉开帷幕。潘火桥社区党委与浙商证券宁波分公司本级党支部携手签订党建联建协议，组织30余名党员共同参与重温入党宣誓、红色沉浸式戏剧体验等活动，通过沉浸式教育，传承潘火桥红色基因，凝聚新时代奋斗合力。

        红心向党·联建共建：筑牢信仰之基

        中午12时，活动在庄严的国歌声中正式启动。社区党委书记丁晓苹与浙商证券宁波分公司本级党支部书记王斌共同签署《党建联建合作协议》，标志着双方在资源共享、优势互补的道路上迈出坚实一步。随后，全体党员面向鲜红的党旗，高举右拳重温入党誓词，铿锵誓言响彻百年祠堂，彰显出不忘初心、牢记使命的坚定信念。

        “作为金融机构，我们希望通过联建活动将金融‘活水’引入基层治理，同时从红色历史中汲取养分，激励员工担当作为。”浙商证券宁波分公司代表在签约仪式上表示。此次联建不仅是一次组织共建的实践，更架起了社区与企业优势互补、共促发展的桥梁。

        薪火相传·浸润初心：解锁红色教育新场景

        中午12时30分，党员们在蔡氏祠堂广场整齐列队，面对党旗庄严宣誓。随后，活动转入沉浸式红色教育环节。党员们化身“历史亲历者”，通过原创红色沉浸式戏剧体验《搬火桥》走进战火纷飞的年代。该剧以中共宁波地下党第二党支部在蔡氏祠堂的革命活动为背景，再现了蔡成钧、蔡群帆等先烈组建联络点、传播革命火种的感人场景。参与者通过角色扮演、线索推理，深度体验了隐蔽战线斗争的艰险与共产党人的忠诚担当。

        “以前只在书本里读过党史，今天亲身演绎才真正体会到先辈们的不易。”来自浙商证券宁波分公司的党员感慨道。这种“情景式+互动式”的教育模式，让红色故事更具感染力，也让党史学习教育焕发出新的生机。

        活动中，社区精心打造的红色文化长廊同步展示。长廊以图文展板、实物陈列等形式，系统呈现了潘火桥从近年古桥到革命摇篮的沧桑巨变，重点展示了近年来“红色基因”项目的丰硕成果：从“搬火桥”咖啡馆里的红色故事角，到“黎明的颜色”系列绘本进校园，再到文创产品赋能老城更新……每一处细节都诠释着红色文化与时代脉搏的同频共振。

        守正创新·砥砺前行：擘画基层党建新蓝图

        下午3时许，活动进入总结交流环节。潘火桥社区党委书记丁晓苹表示，此次联建既是深化党建引领的务实举措，也是激活红色资源的创新探索。“我们将以此次活动为契机，推动‘红色基因’项目迭代升级。”据介绍，下一步社区将重点开展：一是“红色引擎”驱动治理创新。依托浙商证券的专业资源，探索“党建+金融”服务模式，设立社区发展基金，助力小微企业成长和民生实事项目；二是“红色纽带”促进共建共享。联合辖区企业、学校成立“红领联盟”，定期开展志愿服务、文化交流等活动。

        “红色基因不是尘封的记忆，而是奔腾的力量。”丁晓苹书记动情地说，“我们要让革命先辈的精神内核融入社区治理、产业发展和居民生活，让古老祠堂成为滋养现代文明的沃土。”